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求人番号:27368/その他業界人事担当(制度企画運用)

この求人情報は、人事の募集です。

ここがポイント

【企業の特徴】
同社は、大手広告・マーケティンググループに所属し、総合デジタルマーケティング会社として、SEM領域に強みを持っております。
SEO・リスティング広告においては、国内で圧倒的な地位を確立しており、2019年3月期の会社単体・グループ全体の売上推移は20%増の2,500億円となり、
成長率も120%と順調に伸びております。
事業拡大に伴い、従業員の増加を見据えて、本社事務所を2018年5月に恵比寿へ移転しました。昨年、今年、来年と会社として一回り大きく成長する過程にあります。
現在の高度なマーケティングにはデータマネジメントが不可欠ですが、
同社はデータ主導型のマーケティングにいち早く取り組み、体制を整えてきました。
いくつもの強みを持つ同社は、企業な本質的な課題に対して手段の制約を受けず、
あらゆるマーケティング課題をデジタルで解決できます。
そんな同社では、共に急成長の波に乗り、企業の課題に向き合える仲間を募集しております。

職種
人事
雇用形態
正社員
正社員(試用期間3カ月)
仕事内容
ミッション
日本国内2位、世界で8位の広告会社である博報堂DYグループの戦略「オールデジタル化」の中核企業。1,000人以上を抱える組織の変革期を支える人事制度の運用、企画をデータドリブンに実践。人事業務を通じて「挑戦」することで、5年後2倍の組織づくりを目指します。
業務内容
既存人事制度の運用(モチベーションサーベイ、評価制度等)
新規人事制度の企画提案、遂行
働き方改革の推進
人事データベース強化
従業員の声を吸い上げた委員会や会議体の活性化
労働環境
人事経験豊富な部長、課長がしっかりサポートします。(部長1名、課長1名、メンバー4名構成)
平均残業時間は20時間/月になります。1日あたり1時間目安です。
80%リモートワークの環境です(市況によって変化いたします)。
こんな方におすすめ
自ら課題発掘→企画提案を行うなど、ボトムアップで裁量を持って働きたい!
成長環境に身をおいて、人事としてよりスキルアップしたい!
人事としての業務領域の幅を広げたい!
安心安全な環境で、自分の力を試したい!
日本でもトップクラスの広告会社でマーケティングを支えたい!
必須スキル
人事のご経験が2年以上ある方
歓迎スキル
人事制度に携わったご経験がある方
求める人物像
どんな業務でもPDCAをまわして実践する癖がついている方
誠実に、まじめに人と向き合える方
勤務場所
東京都渋谷区
恵比寿本社
最寄駅
恵比寿(JR湘南新宿ライン)、恵比寿(JR山手線内回り)、恵比寿(JR山手線外回り)、恵比寿(東京メトロ日比谷線)、恵比寿(JR埼京線) 徒歩7分
勤務時間
09:00~18:00(実働:8時間00分/休憩:60分)
残業
10超~20時間/月
期間
長期見込み
給与
  • 年収 450万円~1000万円(交通費:全額支給)
休日
土、日、祝日
完全週休2日制(土日)祝日、夏季休暇(7/1~10/31の間で通算4日間取得)等
福利厚生
【休暇】
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(7/1~10/31の間で通算4日間取得)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
・心のケア「カウンセリングサービス」「ストレスチェック」
・永年勤続表彰
・産前産後休暇/育児休業制度、介護休暇制度
・ファミリー休暇
・保養所の割引利用(保険組合提携施設)
・病児保育サービス利用制度
・インフルエンザ予防接種
・クラブ活動支援制度
・スポーツクラブ利用補助制度
・確定拠出年金制度
・財形制度
・キャリアプラン応援制度
(会社にキャリアプランを申告することで、部署異動や次キャリアステップにチャレンジする機会を得られる制度です。社員のキャリア開発を支援します。)
・メンター制度(先輩社員がメンターとなり、社内外でもつ不安や悩みの相談役として新入社員のサポートをします。)
・モーニングサービス(毎週水曜日の朝に、コーヒーと軽食を提供します。)

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