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求人番号：32053／その他業界人事部 フォローアップチーム【キャリア採用】【東京】

この求人情報は、人事の募集です。

ここがポイント

上場企業で働ける！20代～30代活躍中！未経験歓迎！・未経験者大歓迎！
・上場企業で働ける！
・GPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました！
・駅直結オフィス

職種
人事
雇用形態
正社員
仕事内容
当社のフォローアップチームは、社員の自己成長と満足度を最大化し、組織全体の成功を支えるために設立されました。このポジションでは、社員一人ひとりが自分の可能性を最大限に発揮し、組織内で成長できるようサポートします。私たちのゴールは、全社員がやりがいを感じ、安心して働ける環境を提供することです。

エンプロイーサクセスマネジメントに必要な以下の業務を、幅広に担当いただきます。

フィードバックを通じた成長機会の提供：定期的なフィードバックを通じ、成長機会の発見と課題の改善をサポート
オンボーディングプロセスの改善：社員がスムーズに業務に適応できるよう、オンボーディングの最適化
エンゲージメント向上施策の実施：従業員満足度とエンゲージメントを向上させるための社内イベントやプロジェクトの企画・実行
データ分析とレポート作成：社員のエンゲージメントデータを分析、および、改善施策を提案・実行
具体的には以下のような業務があります。

コンサルタントが直面する課題収集
社員との随時のコミュニケーション
コンディションに合わせた相談実施、相談相手の紹介
コミュニケーションログ記載
社内イベントへのアテンド
既存社内コミュニティの紹介
メンター相当者の紹介
コンサルタントの案件参画/スキルアップのための支援
スキルシート更新、顧客面談対策のレクチャー
模擬面談実施
向上すべきスキルの指摘
スキル向上に向けた相談・解消支援
随時コミュニケーションを通したコンディションチェック
コンディションに合わせた相談実施、相談相手の紹介
新規入社者のオンボーディング支援
入社オリエンテーションの企画、準備、運営
定期サーベイを通した、全社エンゲージメント向上の施策立案・遂行
サーベイ実施の準備、運営
サーベイ結果分析
サーベイ結果の配布準備
結果フィードバック、日程の調整
全社向け報告会の企画、準備、運営
必須スキル
・社会人経験1年以上
・外国籍の方はビジネスレベルの日本語力
歓迎スキル
・チームマネジメント経験
・芸能マネージャー等のタレントマネジメント経験
・人材開発や人事企画の経験
求める人物像
・従業員の成功に情熱を持ち、組織と共に成長できる方
・人材の可能性を引き出すことに喜びを感じる方
・他者の成功を心から喜び、それに向かって責任感を持って動ける方
・どんな人とでも明るくコミュニュケーションを取り、それを楽しめる方
・世話好きで、ホスピタリティの高い方
勤務場所
東京都中央区
最寄駅
東銀座(都営地下鉄浅草線)、東銀座(東京メトロ日比谷線) 徒歩1分
勤務時間
10:00～19:00（実働：8時間00分／休憩：60分）
残業
20超～30時間/月
期間
長期見込み
給与
  • 年収 350万円～700万円（交通費：全額支給）
勤務日
月～金 ※業務で土日出勤が発生する場合がありますが、平日に代替休暇取得が可能となります。
休日
土、日、祝日
年間休日120日以上
福利厚生
◆社会保険完備　
◆その他福利厚生
　・資格取得支援制度　　
　・スポーツレクリエーション制度
　　（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）　
　・慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産） 　　
　・出産育児一時金
　・ランドセル贈呈
　・住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
　・持株会　
　・企業型確定拠出年金

※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
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