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求人番号:22586/映像・広告業界【インターネット放送局】サブスク番組プロデューサー

この求人情報は、映像プロデューサー/APの募集です。

ここがポイント

毎年書籍だけで5,000点近くのIPを生み出す力は国内でもトップレベル。
多くのIPは、書籍やコミックから生まれますが、その力を上記の事業によって最大限引き延ばし、
周辺商品を含むと年間20,000点を販売。
多様なメディアミックス展開により、多くの方に「面白い!」「好き!」を届けています。
その事業展開は、今や国内だけにはとどまりません。
他の多くの出版社が海外現地の出版社とアライアンスを提携しながら事業を展開していく中、
台湾やアメリカなど6つの自社拠点を保有。
グローバルに連携をとりながら、多言語で世界同時展開していく仕掛けもますます進んでいます。

職種
映像プロデューサー/AP
雇用形態
正社員
仕事内容
「月額課金サブスク配信事業」の立ち上げ・推進をミッションに、月額課金配信プラットフォーム「ニコニコチャンネルプラス」の番組プロデューサーを募集します。
タレントやインフルエンサーなどのコアファンに向けた「月額制課金サブスクリプションモデル」として「ニコニコチャンネルプラス」というプラットフォームを使った動画配信事業に従事していただきます。
【具体的には】
・アイドル、声優、俳優、アーティスト、文化人、YouTuberなどへのチャンネル企画立案
・企画立案~演者(事務所)との折衝~チャンネル開設~チャンネル運用(生放送番組企画ほか)
・チャンネル開設前後のPR施策の実施
・チャンネルに関連したイベント開催、グッズ販売など
【仕事の魅力・部署の雰囲気】
2020年に立ち上がった新規事業の部署になります。
KADOKAWAグループだからこそできる月額課金サブスク配信事業の立ち上げ期なので、チャレンジ精神にあふれた部署となります。KADOKAWAならではのメディア(デジタル、雑誌)との連動、書籍との連動、イベント会場でのファンミーティングなど配信だけに限らない多角的展開に挑戦しています。
部署メンバーはKADOKAWAでメディアを経験してきたメンバーもいますし、今までのキャリア(映像系やエンタメ系)を活かして中途入社されて活躍しているメンバーもいます。
【働き方】
<テレワーク積極活用中!>
当社はABWを導入しており、当部門においても基本的にテレワークで就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
★ABW=仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。
必須スキル
エンタメビジネス経験者(ジャンル不問、3年以上)
歓迎スキル
・サブスク、配信事業の立ち上げ経験

・YouTuberなどへのチャンネル企画立案

・チャンネル開設前後のPR施策の実施経験

・チャンネルに関連したイベント開催、グッズ販売経験
求める人物像
・エンタメ業界のビジネス事情に精通している方
・エンタメ系企業(芸能事務所、映像制作会社など)とコネクションのある方
勤務場所
東京都千代田区
※テレワークの推進や業務状況により、勤務いただく場所が複数発生する可能性があります(勤務地例:飯田橋/東所沢)
最寄駅
飯田橋(都営地下鉄大江戸線)、飯田橋(東京メトロ南北線)、飯田橋(JR中央本線(東京-塩尻))、飯田橋(東京メトロ有楽町線)、飯田橋(東京メトロ東西線)、飯田橋(JR中央・総武線各駅停車) 徒歩4分
勤務時間
10:00~18:00(実働:7時間00分/休憩:60分)
期間
長期見込み
給与
  • 年収 550万円~700万円(交通費:全額支給)
勤務日
月~金
休日
土、日、祝日
完全週休二日制(土・日) 祝日 年末年始休暇(12月29日~1月4日)等
福利厚生
・育児休業制度
・介護休業制度
・慶弔見舞金
・保養所    など
・年次有給休暇(入社日より最大12日付与)
・夏季休暇(7~9月に5日間)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・サブスク手当(当社規定により支給)

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