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求人番号:14498/ゲーム業界【3DCGデザイナー】セットアップ・リギング担当

この求人情報は、セットアップ/リグの募集です。

ここがポイント

■会社情報
同社は、名古屋に本社をおく、総合ITベンチャー企業です。スマートデバイス向けゲーム・ツールアプリを提供するエンターテインメント事業、人生のイベントや日常生活に密着した様々なウェブサービスを提供するライフスタイルサポート事業、利便性の実現をテーマに大型商材のEC化に参入し、自転車通販サイトを運営するEC事業の3つの軸で事業を展開しています。

同社のゲーム制作の特徴は、国内向けゲームのローカライズにとどまらず、企画段階から海外を視野に入れた、世界基準の作品作りです。
現在ゲームアプリ配信国数は155カ国、15言語に対応しており、多くの国で楽しまれています。

そして同社が目指すのは、
「みんなで幸せになれる会社にすること」
「今から100年続く会社にすること」
という経営理念の実現。その実現のために東証一部に上場しても尚、常に新しい事業を創造し、成長を続けています。

■史上最短で東証一部に上場
2000年2月 設立以降、右肩上がりの成長を続け、
2012年4月 東証マザーズ上場
2012年11月 東証一部上場

職種
セットアップ/リグ
雇用形態
正社員
仕事内容
【概要】
スマートフォン向けネイティブアプリ、PC、各種家庭用ゲーム機向けの3DCG制作をお任せいたします。
得意分野を加味し業務内容を決定しますので、ご自身の経験を活かすことができます。

【業務内容】
・リギング作成
・フェイシャル作成
・レギュレーション制作及びワークフローの構築
・協力パートナー企業の窓口対応や品質管理

【仕事のやりがい】
・ほとんどが自社開発のため、職域が広く仕事の裁量が大きい
・部署や職能の壁を越えたコミュニケーションが活発な環境
・社員同士の意見交換が活発なため、アイデアを形にしやすい
・日本だけでなく全世界を視野に入れた挑戦ができる

必須スキル
・MAYA、3dsMAX、Softimage等の3Dツールスキル
・セットアップ、リギングの制作経験

歓迎スキル
・MelやPythonを使用したスクリプトやリグの制作経験
・ゲームエンジン(Unity、UnrealEngineなど)を使用した制作経験
・キャラ、背景などのモデリング経験
・モーションキャプチャーの撮影経験とセットアップ経験
・新規開発の立ち上げ時の仕様作成経験
・社内メンバーの育成とクオリティ管理の経験
・パートナー企業への発注業務とクオリティ管理の経験



求める人物像
・ゲーム制作に対して自信と意欲と熱意のある方
・自ら積極的にアイデアを発信することが得意な方
・チームマネジメントが得意な方
・世界的ヒット作を手がけたい方
勤務場所
愛知県名古屋市中村区 勤務スタイルは、在宅と出社の選択式です ※在宅は全国可能
最寄駅
名古屋市営地下鉄東山線「名古屋」徒歩2分
近鉄名古屋線「近鉄名古屋」徒歩5分
名鉄名古屋本線「名鉄名古屋」徒歩5分
JR東海道本線(浜松〜岐阜)「名古屋」徒歩5分
勤務時間
  • ※標準労働時間:(コアタイム10:00〜16:00)8時間/日 ※平均標準労働時間:160時間/月(2020年度)
残業
あり
※業務状況により変動
給与
  • 月給 250,000 円 - 850,000円 ※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定 ※上記金額に30時間分のみなし残業代を含む
休日
  • 完全週休2日制(土日祝)、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、他
福利厚生
【勤務時間】
フレックスタイム制
 コアタイム:10:00〜16:00
 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、16:00〜22:00
※標準労働時間:8時間/日
※平均標準労働時間:160時間/月(2020年度)

・完全週休2日制(土日祝)
・有給休暇(入社6ヵ月後10日、最大40日)
 ※A-LOHAS(連続5営業日の長期休暇取得制度)
・年末年始休暇
・夏期休暇(7〜9月の間に3日間)
・ファミリー誕生日休暇(ご自身もしくはご家族の誕生日)
・結婚記念日休暇
・特別休暇(災害休暇・子の学校行事休暇)など
※年間休日 126日(2020年度)
※詳細は弊社規則に準ずる

【受動喫煙防止措置(職場環境)】
■勤務地 :愛知県名古屋市
■施設種別:第二種施設
■対策有無:対策あり
■対策  :オフィス内原則禁煙(ビル内に別途喫煙所あり)
待遇・手当
・交通費支給(上限10万円/月)
・社会保険完備
・従業員持株会購入補助100%
・慶弔見舞金
・社員食堂完備(設置拠点:大名古屋ビルヂング)
・リラクゼーションマッサージ制度
・ファミリーサポート制度
・職位・職種に応じた各種研修制度

※詳細は弊社規則に準ずる
※試用期間有(原則3ヵ月、待遇変更無し)
※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

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